Pierwsze kroki IT-emigracja

Dziś emigracja to jeden z najgorętszych tematów, zwłaszcza w kręgach specjalistów IT. Ten artykuł ma na celu poinformowanie o kategorii osób, które miały wyraźne stanowisko w preferencjach ideowych. Proszeni, aby pamiętać, że w tej dziedzinie specjalistów IT, dziś są w tym względzie w uprzywilejowanej pozycji, niż większość innych kategoriach społeczeństwa krajowym, a fakt ten niewątpliwie otwiera szereg dodatkowych funkcji.

Warto więc zrozumieć, od czego zacząć. Sam proces imigracja jest zaskakująco prosta, a jednocześnie domaga się od tych, którzy chcą opuścić swoje przestrzenie pewien procent cierpliwości i wytrwałości.

Po pierwsze, powinno być możliwe, aby przeznaczyć 2 Typ emigracji – „Praca” (praca za granicą) oraz „stałe” (wyjazd do przeniesienia).

Start „na stałe” jest dość proste – trzeba złożyć wykaz dokumentów do jednego z proponowanych programów imigracyjnych. Członkowskie, które wprowadzają imigracyjną oficjalny program trochę, ale te, które są godne – na przykład, Australia, Kanada czy Nowa Zelandia (szczegóły można znaleźć na stronie http://peopleandcountries.com).

Główne zalety takich programów:

1) wszystkie niezbędne informacje na temat tych programów w szczegółach wyrażone w oficjalnych stronach odpowiednimi agencjami, co wyklucza koszty prawników i konsultantów imigracyjnych, aby prawidłowo wypełnić i wysłać dokumenty;

2) formalny. Oznacza to, że jeśli dane spełniają wymagania programu przedstawionego, a następnie, z prawdopodobieństwem 100%, można uzyskać pozytywną odpowiedź.

Większość programów imigracyjnych są oparte na następującej zasadzie – opracowany konkretnego systemu punktacji, którzy są należycie przyznanego na kategorie, takie jak wiek, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności językowe i różne inne rzeczy – na przykład w przypadku obecności dzieci. W przypadku zestawu wymaganej liczby punktów – kandydat przechodzi. Jeśli nie – to nie. Ile i dają punkty, jak procedura oceny i jakie dokumenty są wymagane w celu potwierdzenia – wszystko jest napisane na oficjalnej stronie programu. Wszystko jest przejrzyste – będziesz wiedział z góry, w jaki sposób procedura oceny. Wiele programów obejmuje wywiad, po raz kolejny – wywiad – formalnością, jeśli jesteś dobrze przygotowany i mieć wystarczającą ilość punktów, będzie to jeden z etapów projektu imigracyjnego.

Pytanie główne być skierowana jest kwestia dochodów w kraju, który zabierze Cię. W celu rozwiązania problemu zatrudnienia, potrzebne są następujące elementy:

– dobry poziom biegłości (należy zadbać wcześniej);

– starają się osiedlić z góry pozytywny PR – wziąć udział w popularnym projektem open source, lub uruchomić bloga poświęconego kategorii zawodowej. Zaleca się, aby kontakty w LinkedIn działalności zawodowej w kraju przeznaczenia, ale raczej zrobić kilka publikacji w lokalnej prasie tematu. Przeprowadzenie takiego sumiennego „przygotowawczy” pracy znacznie zwiększy swoje szanse na sukces. Jednak, jak w każdym innym przedsięwzięciu, najważniejszej i trudny krok – pierwszy.