Ubezpieczeniową i finansowaną częścią emerytury są główne składniki bezpieczeństwa państwa

Współczesny system emerytalny Rosji obejmuje pewien rodzaj oszczędności, które powstają z transferów pracodawców. Spróbujmy dowiedzieć się, co obejmuje ubezpieczenie i finansowana część emerytury.

Co jest objęte przyszłym bezpieczeństwem

Ubezpieczona i finansowana część emerytury wynosi 22% wynagrodzenia każdego pracownika. Fundusze idą w kierunku tworzenia przyszłej emerytury, w skład której wchodzą składniki ubezpieczeniowe i finansowane. Ubezpieczenia stanowią 16%, a akumulacyjne – 6%. Państwo wydatkuje część ubezpieczeniową na wypłatę na rzecz obecnych emerytów i rencistów oraz bierze pod uwagę w formie świadczeń z tytułu świadczeń z tytułu wypłaty przyszłych emerytów. Ubezpieczona i finansowana część emerytury składa się z wszystkich dochodów przekazanych przez pracodawcę na specjalne konto pracownika. Numer konta jest podany na karcie SNILS. Państwo pozwala na zwiększenie oszczędności akumulacyjnych, wybierając fundusze zarządzające i firmy.

Główne składniki emerytur

Rozważyć, jakie są różnice między ubezpieczeniem a finansowanymi emeryturami.

Ubezpieczenia:

• To jest 16%.
• To zależy od pełnej długości służby i poziomu wynagrodzenia.
• Obliczany jest przez Fundusz Emerytalny według specjalnej formuły (prywatnej z podziału kapitału emerytalnego w momencie przejścia na emeryturę oraz liczby miesięcy przyszłych przeliczeń, a minimalny poziom ustalony przez państwo – część bazowa) zostaje dodany do wyniku.
• Człowiek nie może rozporządzać pieniędzmi.
• Płatność jest dokonywana co miesiąc po osiągnięciu wieku prawnego (55 lat – dla kobiet i 60 lat – dla mężczyzn).

Skumulowane:

• Czy wynosi 6%.
• Zależy od poziomu płac i okresu składek miesięcznych.
• Osoba może ją zarządzać – przekazać do dowolnego pozarządowego funduszu emerytalnego lub powierzyć spółce zarządzającej, zwiększając tym samym ich wielkość.

Jak zachować i zwiększyć kumulację

Ubezpieczona i finansowana część emerytury tworzona jest przez cały okres zatrudnienia. Oszczędności z tytułu ubezpieczenia są gwarantowane przez państwo w zależności od długości świadczenia, a skład finansowanego składnika obejmuje 6% przelewów pracodawców do funduszu emerytalnego od 1 stycznia 2012 r.

Teraz każdy pracujący może wybrać następujące opcje zarządzania zbiorczym zabezpieczeniem:

• Zostaw ją w Państwowym Funduszu Emerytalnym, powierzając ochronę firmy zarządzającej.
• Uprzywilejowanie jakiejkolwiek odpowiedzialnej firmy, w której finansowana część zabezpieczenia będzie przechowywana w funduszu państwowym, a pozarządowy fundusz emerytalny posiadający umowę z funduszem państwowym pozbędzie się funduszy.
• Zarządzanie oszczędnościami oszczędnościowymi odbywa się pod całkowitą kontrolą niepaństwowych funduszy emerytalnych, na które przekazywane są fundusze.

Składkową i ubezpieczeniową częścią emerytury są obowiązkowe składniki przyszłej emerytury. Każda osoba może zadbać o obowiązkowe zabezpieczenie, wybierając odpowiednią opcję zarządzania zgromadzonymi rezerwami.