129 Shares 7102 views

Obowiązki menadżera. Opis stanowiska menadżera transportu drogowego

Co jest wliczone w obowiązkach kierownika? Przede wszystkim – realizacja dostaw, tworzenia produkcji i innych. Jest to jednak tylko podstawowy obowiązek. Lista może wyglądać inaczej, w zależności od specyfiki firmy.

Główne obowiązki

Podstawowe obowiązki kontrolera obejmują:

  • Terminowe planowanie i właściwy podział prac.
  • Wykorzystanie zasobów produkcyjnych.
  • Zarządzanie specyficznych procesów i programów produkcyjnych.
  • Przeprowadzanie analizy przedsiębiorstwa.

Jak już wspomniano, obowiązki menedżera mogą się różnić w zależności od specyfiki przedsiębiorstwa.

Kierownik produkcji

Dyspozycja kierownik, którego głównym zadaniem jest kontrolowanie procesu produkcyjnego, co następuje:

  • Dyspozytor zobowiązuje się do analizy pracy.
  • Głównym zadaniem jest monitorowanie operacji magazynowania i załadunku.
  • Specjalista musi być w stanie sprawnie zorganizować pracę. Istotne jest, że gotowy produkt został dostarczony na czas.
  • Obowiązki kierownika obejmują sporządzenie kalkulacji zasobów rezerw i ustanowienie norm organizację nowych rund.
  • Jeśli wystąpił produkcja przestępstwa, kierownik kontroli musi zidentyfikować przyczynę jego własne, lub zadzwoń do działu obsługi w celu rozwiązania problemu.
  • Przy ubieganiu się o pracę, musi nauczyć się korzystać z dokumentów planistycznych. Na to będzie kontrola w przedsiębiorstwie.

Menedżer w pracy – jest to osoba odpowiedzialna za. Jest on odpowiedzialny za monitorowanie całego procesu. On ma prawo do wprowadzania nowych technologii, za zgodą przełożonego, jeżeli uzna, że mają one pozytywny wpływ na jakość przedsiębiorstwie. Każdy menedżer akcja ma obowiązek wpisać w dzienniku raportu.

Menedżer w taksówce. warunki rekrutacji

Transport Manager – osoba odpowiedzialna za. Na niej zależy właściwą organizację pracy i prestiż firmy. W związku z tym kierownictwo poszukuje kandydata ze szczególnym captiousness. Przyszły menedżer na telefon w taksówce musi posiadać następujące umiejętności:

  • Głównym narzędziem jego pracy – to jest głos. Potencjalny kandydat na to stanowisko musi mieć dobrą dykcję i miły głos.
  • Głowica pierwszy zwraca uwagę na umiejętność porozumiewania się z ludźmi i prawidłowości budowy pytanie. Ważnym czynnikiem jest dobry słuch.
  • Praktycznie każda firma wszystkie informacje wypełnione elektronicznie. W związku z powyższym, kontroler musi mieć minimalny poziom umiejętności komputerowych.
  • Specjalista musi być w stanie znaleźć rozwiązania złożonych problemów i podejścia do każdego klienta.

Pre-head testuje nowego pracownika, grając rolę potencjalnego klienta. Praca Manager może ludzie w każdym wieku i płci. Nie ma również ograniczeń dotyczących zdrowia, często na stanowisko rozmieszczone są niepełnosprawne. Gdy pracodawca zwracał uwagę tylko na tych kandydatów, którzy zdają sobie sprawę z miasta, w którym ma pracować. Ale teraz, w każdym biurze znajduje się nawigator, że można zbudować drogę przez kilka sekund.

Jak to działa?

Menedżer w taksówce nie spełnia swoich klientów, cała komunikacja pomiędzy nimi odbywa się wyłącznie przez telefon. On zawsze będzie w pomieszczeniu, w którym będzie miał swoje miejsce pracy z telefonem i komputerem. W zależności od regionu i popularność firmy z nim można uruchomić od 3 do 50 osób.

Taksówka człowiek może potrzebować w każdej chwili, więc menedżerowie często pracują na planie „po trzech dniach” lub „dwa na dwa”. Wynagrodzenie pracownika zależy od liczby przepracowanych godzin i aplikacji. W każdym regionie, może być inny, więc w dyspozytor taxi zarabia od 15 do 50 tysięcy rubli miesięcznie.

Jak każdy profesjonalny, to ma swoje prawa i obowiązki. Gdy zadanie jest umowa z pracodawcą na piśmie.

cła

Większość prac w kabinie kierowcy. Jednak nie można odbierać tysiące połączeń ze względu na ich zatrudnienie. Czyni to za niego specjalnie przeszkolonych osób. Dyspozycja kierownik składa się z kilku elementów:

  • Pracownik zobowiązuje się przyjmować wnioski od klientów i wysyłać je do kierowcy.
  • Fix czas rozmowy, miejsca wyjazdu i przyjazdu klienta.
  • Aby poinformować go o przybliżonych kosztów podróży i czasu oczekiwania na połączenie.
  • Sprawnie zorganizować pracę. Aby dać zastosowanie tylko do kierowcy, który znajduje się w minimalnej odległości od klienta. Obliczyć w przybliżeniu czas, w którym będzie go osiągnąć.
  • Informują pasażerów o przybyciu pojazdów, samochodowych i pokoju.

Menedżer twórczość można wymienić. Że powinien on być w stanie przewidzieć sytuacji siły wyższej oraz dowiedzieć się, jak ich uniknąć.

prawa

Opis stanowiska menadżera transportu drogowego obejmuje nie tylko obowiązki, ale także prawa.

  • Taxi pracownik ma prawo do klienta na czarnej liście, jeśli naruszone przynajmniej raz tryb przedsiębiorstwie produkcyjnym (w zasadzie, jeśli wezwał taksówkę, a on nie poszedł gdziekolwiek lub nawet nieobecny w określonej lokalizacji).
  • Odmówić przyjęcia wniosku, jeżeli wydaje mu się, że klient był pijany.
  • Odmówić przyjęcia wniosku, jeśli nie ma wolnego transportu lub ostrzec klienta o długim oczekiwaniu.
  • Zmień miejsce klienta wyjścia, w zależności od możliwości zatrzymania się w tym miejscu. Zasadniczo jest zaproszony do najbliższego parkingu.

Do czego może być zwolniony menedżera?

Opis stanowiska menadżera transportu drogowego zawiera szereg naruszeń, za które może być zwolniony z pracy:

  • Absencja lub opieszałość.
  • Dotarcie do pracy pijany i picia alkoholu w miejscu pracy.
  • Chamskie komunikacji z klientami.
  • Wprowadzenie błędu klienta lub kierowcy.
  • Korzystanie z telefonu stacjonarnego lub komputera do innych celów.
  • Przedłużone nieobecność w pracy bez ważnego powodu.

Dla podstawowego pracownika wady mogą otrzymać kary finansowe lub komentarz. Jeśli są one powtarzane, pracodawca ma prawo upomnieć ustnie lub na piśmie lub odwoływać.

Miliony ludzi w całym kraju codziennie przez taksówkę. Wiele firm działa jakościowo tylko dzięki właściwej kontroli i organizacji. Dla wszystkich tych monitorów ludzi o skomplikowanych i poważnych funkcji. Dlatego jest bardzo ważne, że obowiązki kierownik zawsze wykonywane poprawnie!