wkład i udział jego wielkość

Pai jako pojęcie jest zapisane w prawie. Definicja ta odpowiada również do udziału wkładu. Ustawa określa ją jako procent wkładu własnego mienia przez członków rolniczych spółdzielni produkcyjnych lub konsumpcyjnych (SEC) do dalszej realizacji działalności gospodarczej.

Czy jest jakaś różnica między tymi dwoma pojęciami?

Pomimo faktu, że pojęcia te są połączone ze sobą, są one różne. Pai jest nieruchomość, która jest już w posiadaniu spółdzielni i jej członków jest podzielony, a wzajemne składki członków spółdzielni – tej nieruchomości, który sprawia, że każdy uczestnik u podstawy SEC.

Ustawodawstwo dotyczące spółdzielni rolniczych przewiduje, że akcje nie składa się z wkładów członków, ale również aktywów netto rolniczej spółdzielni produkcyjnej. Niemniej jednak, jego wielkość jest ograniczona do nieruchomości, która staje się członkiem, przyłączyć się do spółdzielni.

Co to jest fundusz inwestycyjny?

Wszystko własnością spółdzielni rolniczej jest podzielona między jego uczestnikami i wyrażone w kategoriach pieniężnych. Wyjątkiem są fundusze, które nie są podzielone między uczestników.

akcji własności asocjacji i utworzenia funduszu inwestycyjnego. Wszystkie te zasady są ustalone w statucie spółdzielni. Gromadzone w sektorze nieruchomości i wykonywania. W zależności od jego struktury należącego wielkość zależy od aktywności każdego uczestnika w trakcie pracy.

obowiązkowe składki

stała się również statut spółdzielni, a po ich przybyciu akcjonariusze mają prawo do:

• głosy;
• uczestnictwo w zajęciach;
• do świadczeń;
• korzystać z usług kooperacyjnych;
• opierając zarobki.

Jednocześnie wprowadzenie udziału i udział oferują różne możliwości dla członka co-op. Bardziej uproszczone brzmi następująco: im większa wielkość wkładu, tym większe korzyści w trakcie działalności gospodarczej i wyższe dochody. Jeżeli wkład był mały, a wielkość jednostka jest niewielka.

opłaty dodatkowe

Jest to dobrowolny udział wkładu, jaki każdy z uczestników może wnieść na górze urządzenia uzyskanych w wyniku wprowadzenia obowiązkową opłatę za wpis do spółdzielni.

Jest włożona ilość obu podstawowych i dodatkowych składek mówiących o tym, co każdy członek otrzyma zapłatę po ustaniu działalności spółdzielni lub jej dobrowolnego wycofania się z niego.

To dlatego, że suma bilansowa spółdzielni i do każdego przedmiotu akcjonariuszy do ogólnych praw i obowiązków. Gdy ta właściwość może być reprezentowany przez kapitału i kredytu, która nie powinna przekraczać 60% wszystkich zebranych środków spółdzielczych. Przez właściwość uczestników procesu należą:

• papiery wartościowe;
• rzeczy;
• prawa własności.

Ilość pożyczonych środków nie więcej niż 60% wskazuje na wypłacalność organizacji oraz zapewnia wierzycielom spłatę długu podjęte.

Co to jest fundusz inwestycyjny?

Przed rozpoczęciem wspólnych działań prowadzonych Zgromadzenie Akcjonariuszy, na którym przyjmuje regulamin i wyznaczyć wielkość wkładu, który jest również ustalonej w statucie.

Jeśli masz pytania w sprawie utworzenia funduszu oraz opracowania dokumentacji projektowej spółdzielczej działalności objętych Komitetu w sprawach organizacyjnych.

W toku działalności gospodarczej mogą zostać zmienione w konstytucji wartości wkładu. Ponieważ dane te odnoszą się do każdej osoby w organizacji, ustawa stała skomplikowaną procedurę takich działań, które zaczyna się od zgromadzenia wspólników i kończy rejestrację tych zmian w dokumencie regulującym działania organizacji.

Wielkość funduszu może zostać zwiększona na dwa sposoby:

1. Jeśli członkowie przyczynić się dodatkowe środki na rozwój produkcji ze względu na płatności dokonywanych przez spółdzielnię.
2. W wyniku rekrutacji nowych członków procesie produkcyjnym zwiększa liczbę akcji.

Wzrost fundusz występuje tylko wtedy, gdy w publicznym spotkaniu większość jej członków głosowało za nią.

Jaka powinna być pierwsza rata?

Każdy uczestnik organizacji przemysłowej aż do jego rejestracji należy dokonać nie mniej niż dziesięć procent (i dla konsumenta spółdzielnia 25%) wartości wkładu, który jest uważany za koniecznością.

Pozostałe 90% lub 75%, odpowiednio, może okresowo wprowadzać w kapitale zakładowym, ale tylko w pierwszym roku życia produkcyjnego. Wartość funduszu może zmieniać się w górę lub w dół po spotkaniu członków spółdzielni.

Wszelkie zmiany zestawu reguł instytucjonalnych są rejestrowane zgodnie z zasadami ustanowionymi przez prawo.

fundusz niepodzielne

Jest członkiem spółdzielni oznacza tych, którzy nie są równe udziałów jednostkowych, a zatem nie są dzielone między członków SEC.

W drodze głosowania większościowego paov może przejść do funduszu niepodzielne, w wyniku, wielkość udziału dla każdego uczestnika zostanie zmniejszona proporcjonalnie do gotówki, przeniesiono do niego.

W ciągu czterech tygodni po zmianie na akcje zostaną zarejestrowane w statutach i wejdzie w życie, konieczne jest, aby informować wierzycieli spółdzielni. Jeśli nie jesteś zadowolony z nowych danych, i przez 24 tygodni po opublikowaniu zmian przedstawiła swoje żądania, powinny być one wykonywane.

Jaki dochód składa?

Perk jest ostateczny zysk, który jest określony przez księgowych w ich zarejestrowanych w procesie uczenia się i oceny wpływu na koniec pozostałej części roku.

Płatności te, które otrzymają uczestnicy procesu produkcyjnego, są ustalone przez prawo lub statut organizacji.

Zazwyczaj wypłata zależy od rodzaju uczestnictwa udziału każdego pracownika spółdzielni przejmuje biznesu.

Wszystkie niuanse dotyczące podziału zysku między uczestnikami produkcji, omawianym i zaakceptowany przez wszystkich akcjonariuszy razem. Spotkania te odbywają się w ciągu trzech miesięcy po upływie roku obrotowego.

Należy pamiętać, że płatność dokonywana jest po wszystkich obowiązkowych płatności z funduszy emerytalnych i ubezpieczeń społecznych i służby podatkowe.

Jako dochodu podzielonego co-op?

Dochód, który jest określony na koniec roku, po zapoznaniu się z bilansu, podzieloną między stronami, co następuje:

1. Pewna część przechodzi do rezerwy i innych funduszy wspólnego Co-Op, które nie są podzielone i są ustalane przez statut organizacji.
2. Na podstawie istniejących aktów prawnych funduszy skierowanych do zapłaty zobowiązań podatkowych oraz innych płatności do budżetów niezbędnych poziomów.
3. Wypłata dywidend, lecz nie więcej niż 30% sumy, do separacji uczestników spółdzielni.

Wartość emisji środków zależy od wyniku bilansu na koniec roku.

Jak podzielić płatność spółdzielni?

Płatności, które mają dochód dla akcjonariuszy i organizacji jako całości, są podzielone:

1. Na wypłaty wynagrodzeń dla pracowników spółdzielni, którzy nie są pomiędzy akcjonariuszy proporcjonalnie do ich udziału w działalności organizacji.
2. Kiedy wszyscy członkowie nie otrzymali swoje dochody, mogą zebrać wszystkich akcjonariuszy i zająć pozostały zysk zwiększyć swoje udziały. Jednak wartość ta nie powinna przekraczać 80%.
3. Pozostała część przychodów trafia do wynagrodzeń akcjonariuszy.

Korzystanie korzyści do zwiększenia udziału

Płatności firmowe mogą być używane w następujący sposób:

1. Jeżeli podmioty gospodarcze podjęły decyzję kosztem tych środków w celu zwiększenia wzajemnego fundusz, fundusze są wysyłane.
2. Fundusze mogą być wysyłane do spółdzielni zapłacić swoich członków własności akcji, które nie zostały jeszcze opłacone, a czas jest już na wyczerpaniu.

W tym wykupu może być całkowita lub częściowa. Można to zrobić, jeśli spółdzielnia posiada zakłady, które przekraczają wartość funduszu ustanowionego przez statut. W tym wynagrodzenia i wypłaty spółdzielni, które są skierowane na zwiększenie funduszu zakładowego. O ile nie zostaną wykonane w całości, środki na spłatę płatności są kierowane.

Wyjątkiem są spłata składek akcji stowarzyszonych członków spółdzielni, czyli te osoby lub podmioty, które posiadają własną nieruchomość i otrzymują dywidendy na nim. Jednocześnie, oni ponoszą ryzyko uszkodzenia organizacji.

Jest odpowiedzialny wierzycieli niedźwiedzie spółdzielczych?

Tak, nosi! Ustawodawstwo Federacji Rosyjskiej ustanawia odpowiedzialność.

W przypadku niewywiązania się z zobowiązań wobec wierzycieli organizacja traci cały swój majątek. W tym przypadku, będzie musiał dać tylko własne fundusze zamiast pożyczać.

Spółdzielnia nie ponosi odpowiedzialności za zobowiązania poszczególnych jego członków, o ile, oczywiście, nie jest zapisane w prawie.

Jaka jest odpowiedzialność zastępczą?

To jest odpowiedzialność członków spółdzielni z tytułu niezgodności ze swoich obowiązków.

jest ono regulowane przez prawo i jest dodawana do głównej odpowiedzialności organizacji, która pojawia się, gdy jest to niemożliwe do spełnienia wszystkich opłat spółdzielni wierzycieli zapytania. Prawo ustala następujące funkcje:

1. Uczestnicy odpowiadają produkcji w wysokości opłat, które określonej w statucie spółdzielni. W tym przypadku, jego wartość nie powinna przekraczać 0,5% wielkości podstawowej struktury opłat przynależności.
2. Wartość płatności akceptowane przez większość głosów na walnym zgromadzeniu, ale nie powinna być wyższa niż wartości ustawowych.
3. Przyjęta wartość statucie spółdzielni jest zatwierdzony.

Innymi słowy można powiedzieć, że akcjonariusze pokrycie należności wierzycieli, kiedy spółdzielczych nie ma tych pieniędzy i mienia.

Straty spółdzielni

Straty są patrząc na koniec roku w bilansie. Są one podzielone między akcjonariuszy zgodnie z ich wynagrodzenia.

Odszkodowanie przede wszystkim ze względu na kapitał zapasowy lub wprowadzić dodatkowe składki do spółdzielni jednostki.