Praca w turystyce – jak to jest.

Do tej pory firma turystyczny w Rosji przeżywa bezprecedensowy wzrost. Istnieje kilka powodów: jest to stopniowe wyjście kraju z kryzysu z zakończeniem stagnacji gospodarki rośnie, a uproszczenie paszportów z wprowadzeniem trybu turystycznego ruchu bezwizowego z coraz większej liczbie krajów, a wzrost średniej populacji klasy, która jest pośrednio potwierdzone przez wzrost dóbr konsumpcyjnych (i pakiety wycieczek jest ten sam produkt). W związku z tym tempo rozwoju wszystkich nowych miejsc pracy są ciągle odkrywane w tym segmencie rynku pracy, ale także przepływ ludzi, którzy chcą pracy w turystyce, jest bardzo duża. Tutaj popyt wyraźnie przewyższa podaż, ponieważ praca w turystyce wydaje się wielu rodzaj niekończącej romantyczną wycieczkę, która szczególnie nie trzeba robić nic – wiem tylko zbierać pieniądze od klientów, ale otrzymuje wynagrodzenie oraz prowizję od nich. Ale brutalna rzeczywistość nie jest tak różowo. Z jednej strony, praca w turystyce jest naprawdę w większości przypadków dobrze opłacani i jest związane podróżować w kraju i za granicą, az drugiej – turystyka jest tylko jeden obszar działalności, gdzie bardzo wysoki stopień konkurencji. Dlatego przed znalezieniem klienta i zarobić coś, trzeba najpierw ciężko pracować i działać – w dosłownym tego słowa znaczeniu. Ale nic zbyt trudne dla zmotywowanej osoby, a jeśli już zdecydował się na karierę w turystyce, warto zacząć czytać kilka prostych wskazówek. Zatrudnienie w turystyce Zwykle zaczyna się od położenia w zarządzaniu Turystyki. Propozycje takich wakatów w gazetach poświęconych tematyce poszukiwania i oferty pracy obfitują. Ale co do zasady, na pierwszy oferowanych warunków płacowych bez któregokolwiek z początkowego wynagrodzenia i odsetek transakcji z klientem znaleźć wydając objazd. Zdecydowana większość kandydatów do „cut”, nawet na tym początkowym etapie, bo bez specjalnego szkolenia, aby znaleźć klient jest dosłownie „na ulicy” w konkurencyjnym środowisku jest bardzo trudnym zadaniem. Więc jeśli naprawdę potrzebujesz prawdziwą pracę w turystyce, konieczne jest, aby rozpocząć swoje poszukiwania agencji opłat za rekrutację, gdzie, w zasadzie, a następnie włącz biuro podróży czy potrzebują pracownika.

Bądź przygotowany na to, że praca w biurze podróży zacznie dla ciebie z bezpłatnego stażu, zwykle od 1 do 3 miesięcy. W tym czasie, spróbuj jak najwięcej wygrać nad doświadczonych menedżerów, którzy od dawna pracują w tej firmie. Podstawą jej klientami są, oczywiście, że jest mało prawdopodobne, udostępnić, ale jeden lub dwa mogłaby dać. Niech to nie będzie najbardziej dochodowych klientów, ale jest co najmniej kilka początek. Ponadto, poprzez praktykę, co stanowi pracę w biurze podróży, można już wyobrazić sobie, gdzie można uzyskać rzeczywiste przyszłe klientov.Vtoroy ważny czynnik – mobilność jako praca w biurze podróży dla ludzi aktywnych, konieczne jest, aby stale byto „w pole „w poszukiwaniu klientów, a wielu nie zbudowali siedzi w biurze.

W procesie opanowania menedżera handlową na turystykę konieczne jest, aby starać się prawie ekspertem we wszystkich sprawach odnoszących się do warunków etapów, jakości hoteli, w szczególności pod kątem zgodności z deklarowaną a rzeczywistą poziom usług w skrócie, aby przejść do wszystkich. Fakt, że praca w sektorze turystycznym jest tak skonstruowana, że szanujący touroperatorzy często wysyłają swoich pracowników-specjalistów w fazie prób, żeby mogli zobaczyć na własne poziom gwiazda hotelu, ogólną jakość usług, dostępności wszystkich zamieszczonego w cenie rozrywki że wtedy klienci nie płacili narekaniy.Prichem takiego Study tours same hotele, które są zainteresowane w postoyaltsev.Eto przepływu jest te podróże, które regularnie czynią menedżera turystyki. Oczywiście, że taki wyjazd ładować tylko do właściwych pracowników, wśród których musi być ty. Więc wszystko jest w twoich rękach, powodzenia!