Jak obliczyć urlop macierzyński w 2011 roku

Od stycznia 2011 roku weszły w życie nowe zasady obliczania macierzyńskim urlopie. Jak pokazuje praktyka, to często nie jest korzystne dla kobiet. Co trzeba wiedzieć kobietę, aby uzyskać ciążowa w najkorzystniejszej kwoty? Jeśli masz pensję w ostatnich latach znacznie zmniejszyła, na przykład w związku z przejściem do lekkiej pracy, a następnie nowe zasady będą najlepsze dla Ciebie. Więc jak obliczyć macierzyństwo podjęte płac w ciągu ostatnich dwóch lat pracy i podzielone przez 730 dni kalendarzowych. Ponieważ średni dzienny dochód jest obliczany, który jest następnie mnożona przez liczbę dni urlopu.

Kiedy normalny poród jest brane pod uwagę 140 dni zapłacić. Jeśli poród poszedł z powikłaniami lub operacji, liczbę płatnych dni wzrósł do 156 dni. Przy urodzeniu kilkorga dzieci w tym samym czasie urlop macierzyński wypłacany jest w wysokości 194 dni.

Księgowy firmy wie, jak obliczyć macierzyńskiego urlopu, ale nie musiał się liczyć jego liczbę istniejących metod z korzyścią dla Ciebie. Dlatego konieczne jest najbardziej napisać wniosek i określić, że obliczenia zostały przeprowadzone na dwa sposoby, albo przez starą metodą. Tylko w tym przypadku, można zarabiać więcej macierzyństwa. I to jest dla każdej kobiety, aby wiedzieć, że nie jest konieczne do późniejszych nieporozumień.

Zarabianie pieniędzy dokonane po upływie dziesięciu dni od złożenia wniosku i dostarczyć wszystkie wymagane dokumenty. Kredyt pieniądze od razu za cały okres urlopu macierzyńskiego, nie są uzależnione od daty dostawy.

Każda kobieta jest ważne, aby wiedzieć, że kiedy licząc tylko te obliczenia dochodu uwzględnia ostatnie dwa lata, które odbyły się składek na ubezpieczenia społeczne. Jeśli kobieta ma ostatnie dwa lata była na urlopie do opieki nad dziećmi i płac nie, ważne jest, aby wiedzieć, jak obliczyć macierzyństwo w jego przypadku. To musi wskazać w oświadczeniu, że obliczenia zostały wykonane w poprzednich dwóch latach jego funkcjonowania, w poprzednim wydaniu.

Jeśli kobieta w tym czasie zmieniły swoje miejsce pracy, musi przedstawić zaświadczenie z poprzedniej pracy na średnich zarobków. W przypadku braku pomocy można dokonać odpowiedniego wniosku do funduszu emerytalnego w celu obliczenia urlopu macierzyńskiego. Memoriałowej aby nie rozważa płacy minimalnej, a po otrzymaniu certyfikatu z funduszu emerytalnego, aby dokonać ponownego obliczenia.

Nieprodukcyjnym kobiet urlop macierzyński w 2011 roku nie zostanie wypłacona z wyjątkiem tych, którzy stracili pracę w związku z likwidacją spółki, lub studiowania za opłatą lub bezpłatnie w instytucji edukacyjnej. Robią wpłat do budżetu federalnego. Jak obliczyć urlop macierzyński w takim przypadku? Aby to zrobić, należy uwzględnić minimalną płacę (4,430 rubli) * 24 miesięcy. / 730 dni.

Pracownik zwolniony w 2011 roku kwalifikuje się do macierzyństwa w ciągu jednego miesiąca od daty zwolnienia.

Księgowy powinien wiedzieć, że do obliczenia macierzyństwa dla kobiet będących na urlopie do opieki nad dzieckiem jest brane wynagrodzenia zasadniczego.

Należy pamiętać, że ważne jest, aby nie tylko wiedzieć, jak obliczyć macierzyństwo, ale również w celu uniknięcia błędów. Zawsze brać pod uwagę maksymalny poziom przeciętnego dziennego wynagrodzenia w wysokości 1136.99 rubli. Jeśli okaże się, obliczenia powyżej, należy wziąć tylko tę kwotę jako podstawa.

I na zakończenie, Zatrzymajmy się na poprzednich obliczeń, jak obliczyć macierzyństwa. Aby to zrobić, należy wziąć pod uwagę wszystkie dochody w ciągu ostatniego roku, z którym zobowiązała składek na ubezpieczenia społeczne i podzieloną przez liczbę dni kalendarzowych mniej urlop i zwolnienia chorobowego. stanowiły przychody ze składek na pewno.

Znać zasady obliczania macierzyństwa niezbędne dla każdej kobiety, i zawsze pamiętać, że zarabiać na urlopie macierzyńskim mogą być przez sześć miesięcy po zakończeniu zwolnienia lekarskiego.