242 Shares 5207 views

Sanitarny najmniej do żywienia: cech, zasad i przejścia

W trakcie zatrudnienia w niektórych firmach pracodawca może zwrócić się do wnioskodawcy o naborze do poddania się badaniom lekarskim i specjalne szkolenie. Co to jest i kto może zmierzyć taki obowiązek? Aby zrozumieć, każdy wnioskodawca powinien zapoznać się z pojęciem „minimum sanitarnym”.

pojęcie

Minimalna sanitarno – jest wyjątkowy, ale obowiązkowe szkolenie osób reprezentujących określone grupy zawodowe, ustalające procedury właściwe dla reżimu sanitarnego i zwalczania epidemii w obiekcie. Odmowy wykonania czynności te pociągają za sobą negatywne konsekwencje, a mianowicie niemożność ubiegania się o stanowisko, czy nadal go trzymać (w przypadku powtórzenia).

Ponadto definicja „minimum sanitarnym” obejmuje również regularne i systematyczne monitorowanie pracowników na lekarzy, terminowe sformułowanie kalendarzem szczepień są regulowane przepisami prawa, a także szkolenia i higieny edukacji każdego pracownika.

Higieniczne przynajmniej ma bardzo ważne zadanie zapobiegania ewentualnego występowania i rozprzestrzeniania się chorób zakaźnych sposób, w tym szkodliwych (czasami śmiertelne) infekcje.

kategorie pracowników

trening higieniczny i certyfikacji (minimum sanitarne), a także regularne badania lekarskie są obowiązkowe dla niektórych pracowników. Działania te są zobowiązane do podjęcia ludzi do swoich działań związanych z kontyngentu powzięty:

  1. Pracownicy piękno i salonach fryzjerskich.
  2. Specjaliści z usług socjalnych.
  3. Pracownicy przedsiębiorstw usługa sektor, mieszkaniowych i użyteczności publicznej.
  4. Pracownicy instytucji edukacyjnych (w tym przedszkoli, szkół średnich wyspecjalizowanych instytucji edukacyjnych, i tak dalej. D.).
  5. Stołówka i kuchnia z wyżej wymienionych organizacji.
  6. Pracownicy sklepów, stoisk i pawilonów, a także produkcji żywności.
  7. minimum sanitarne wymagane dla żywienia.

ramy prawne

Sanitarnych i minimalne przepisy odnoszące się do tego pojęcia, są regulowane na poziomie legislacyjnym. W tym samym czasie aktów regulujących te działania, istnieje kilka. Tak więc, w 1994 roku rząd przyjął uchwałę numer 968, który reguluje działania, które przyczyniają się do normalnego funkcjonowania komisji sanitarnej i przeciw epidemii.

W 1999 roku przyjęto ustawę federalną „O opieki sanitarno-epidemiologicznego społeczeństwa.” I po tym roku został oznaczony przez zatwierdzenie ustawy „O jakości i bezpieczeństwa żywności.”

Ponadto sanitarny najmniej ściśle kontrolowane wielu zamówień dokonywanych przez rosyjskie Ministerstwo Zdrowia.

funkcje

trening higieniczny i certyfikacji (minimum sanitarne) odbywa się w specjalnych jednostek, których pracownicy są zobowiązani do wykonywania pewnych funkcji:

  • Legalizacja, rejestracja i wydawanie przyszłości osobistych książek medycznych i obecnych pracowników organizacji.
  • Organizacja kontroli nad przejściu badań lekarskich profesjonalnych grup obywateli, pracownicy służby zdrowia, których minimalna jest wymagane.
  • Do profesjonalnego higienicznego szkoleń i certyfikacji.
  • Księgowości, monitorowania i sprawozdawczości w odniesieniu do imprezy.

Wszystkie te działania są regulowane przez ustawodawstwo sanitarnej Rosji.

Algorytm zaświadczenie dla żywienia

Sanitarny najmniej do czyszczenia pracowników musi być przeprowadzona wyłącznie na podstawie organizacji, które mają licencję na prowadzenie działań edukacyjnych, a pracownicy przeprowadzania takich szkoleń są zobowiązani do posiadania specjalnego przeszkolenia.

Preparat higieniczne mogą być wykonywane w różnych formach: czas, części i niepełnym wymiarze godzin. Pierwsza forma zapewnia szkolenia, spotkania informacyjne i seminaria. Nauczanie na odległość obejmuje również całkowicie samodzielne szkolenie.

Certyfikacja pracowników – jest to usługa płatna. Na jej przejście trzeba wykonać kilka prostych kroków:

  1. Zapisy na wydarzenia.
  2. Płatność.
  3. Badanie niezbędnych materiałów.
  4. Przejście testu końcowego.

Ukończył minimum gastronomii sanitarnej niekoniecznie odzwierciedlenie w książce medycznej pracownika.

Główne tematy badań

Podczas atestacji pracownicy uczą się całkiem ważne sekcje:

  1. regulacje prawne sytuacji sanitarno-epidemiologicznego.
  2. Wymogi sanitarne dla gastronomii.
  3. Zapobieganie zakażeniu ludności i innych chorób zakaźnych przenoszonych przez kontakt.
  4. Metody i funkcje tworzenia zdrowego stylu życia ludności.

Każdego roku przed 1 lutego kierownictwa firmy, pracownicy, którzy potrzebują certyfikat przedkłada Centrum listę nazwisk pracowników Gossanepidnadzora do dalszego zatwierdzenia. Funkcje każdego z nich bezpośrednio wpływa na czas trwania przygotowania higienicznego.

potrzeba certyfikacji

Pracownicy organizacji działających w dziedzinie gastronomii, są w stałym kontakcie z produktami. To może prowadzić do zanieczyszczenia i zakażenia patogenami różnymi infekcjami.

Dlatego ważne jest, aby systematycznie poświadczyć wszystkich pracowników. Dodatkowo, zdobyta wiedza będzie przydatna nie tylko w procesie pracy. Informacje na temat zdrowego stylu życia aktywnie dystrybuowane wśród uczestników nauki jego otoczenia.

W ogóle, potrzeba szkoleń związanych z koniecznością:

  • poprawy warunków pracy procesu;
  • profilaktyki różnych chorób zakaźnych i innych znaków;
  • poprawę jakości i długości życia;
  • zmniejszenie ryzyka przedwczesnej śmierci.

Ponadto, w celu wdrożenia norm sanitarnych są przesłanki działań społecznych, ekonomicznych i prawnych.

Cechy przejście przygotowanie higieniczne

Pracownicy przedsiębiorstw cateringowych mają ogromną odpowiedzialność wobec społeczeństwa poprzez zapewnienie jednostkom posiłki. Naruszenie natury sanitarnej może pociągać za sobą masowe zatrucia ludzi, jak również zanieczyszczenia poważnych chorób.

Badanie minimum sanitarnego dla pracowników gastronomii muszą zawierać pytania o zatrucia, zakażenia u ludzi, na warunkach profilaktyki i sanitarnych, a także dostarczyć informacji odnoszących się do higieny osobistej i innych wymagań zdrowotnych. Okresowość szkolenia – raz na dwa lata.