funkcje kulturowe

Funkcje kulturowe są zbiorem ról wykonywanych przez nią w stosunku do społeczności ludzkiej. Jak działań technologicznych, ten zestaw jest środkiem humanizacji świata. Funkcje kulturowe są społecznego. Główną rolą jest uważany humanistyczny (chelovekotvorcheskaya) rola. Wyraziła resztę funkcji Kultura:

1. Konwerter. Funkcje obejmują kultura ludzka chęć stworzenia jego artefaktów świata, nabywanie umiejętności, technologii, skutecznych naturalnych przemian, siebie i społeczeństwa.
2. Przekazywanie doświadczeń społecznych. Funkcja ta jest tłumaczeniem doświadczeń społecznych z jednego pokolenia do drugiego, z jednego okresu do drugiego. W przypadku złamania tej ciągłości istnieje możliwość utraty ludzkiej pamięci kulturowej.
3. Funkcja adaptacyjna jest wyrażona w ludzkiej zdolności do przystosowania się do środowiska wokół niego. Według A. Gehlenem (jeden z twórców antopologii kultury), człowiek jest zwierzę „biologicznie nieodpowiednia”. Wywołało to chęć zbadania jakości różnych warunków egzystencji poprzez tworzenie sztucznych środowiskach.
4. Komunikatywna rola przyczynia się do powstawania środków i warunków dla komunikacji międzyludzkiej.

Wszystkie powyższe cechy są wspólne dla pojęcia „kultura” jako całości. istnieją pewne trendy kulturowe we współczesnym świecie. Dla większości z nich charakteryzuje się własnym zestawem ról.

Zatem funkcje kultury organizacyjnej są:

1. Powstawanie pewnego wizerunku firmy (organizacji), w którym jest ona różna od innych.
2. Tworzeniu poczucia członków społeczności.
3. Zdobyć lojalność i zaangażowanie na rzecz wspólnej sprawy.
4. Poprawa stabilności społecznej w organizacji.
5. Tworzenie i kontrola form percepcji i zachowań, z punktu widzenia firmy jest właściwe.

Należy zauważyć, że kultura organizacyjna jest mechanizm, poprzez który tworzą standardy zachowania wrodzone w konkretnej firmie.

Funkcje kultury politycznej (inny kierunek) obejmują:

1. rolę regulacyjną. Stanowisko to sprzyja tworzeniu się grup osób, społeczeństwa jako całości, określonych norm i standardów zachowań politycznych i myślenia, a także reakcji na warunkach politycznych. W tym samym czasie przeprowadzono oznakowanie granic, poza którymi podmiot polityczny nie działa.
2. Rola ustalenie odpowiedniej hierarchii wartości. Na przykład, w niektórych przypadkach, priorytet koncentruje się na stan, w innych – do każdej społeczności.
3. Edukacyjne, tworząc pewnego rodzaju „jednostki politycznej” odpowiednie do istniejącego systemu politycznego.
4. Integracja, zapewniając wchłanianie populacji wartości politycznych i norm właściwych dla istniejącej społeczności. Zatem istnieje splachivanie ludzie.
5. Mobilizacja, organizowanie obywateli, aby rozwiązać pewne problemy polityczne i społeczne.
6. Rozrodczego sprzyja reprodukcji istniejącego systemu społecznego i politycznego stosunków ze wszystkimi jej nieodłącznych osobliwości i sprzeczności. Tak więc związek pomiędzy wychodzących i przychodzących pokoleń jest zapewnione w wyniku ciągłość polityczną i ciągłość procesów politycznych.

Należy zauważyć, że rozwój kulturalny zwiększa bezpieczeństwo i komfort osób. Dla przetrwania jest konieczne, aby poprawić swoją własną naturę ludzką, wewnętrzną duchowość. Przyszłość ludzi jest w dużym stopniu zależy od kierunku, w którym ludzkość dokona wyboru w jego rozwoju kulturalnego.